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建筑勞務分包需要資質嗎(勞務公司應該辦理哪些資質)

日期：2023-03-17 15:27:23    　　點擊：

勞務分包公司屬于施工企業，應當申請施工資質。但是施工資質分為很多種，勞務公司應該辦理哪些資質呢?請見下文。

建筑勞務分包需要資質嗎?

建筑勞務分包企業要辦理勞務資質;勞務分包，是指建筑工程承包單位或者專業分包單位將承包工程的勞務作業分包給勞務分包單位完成的活動。但很多朋友不明白，應該辦理什么勞動資質。需要注意的是，建筑企業資質標準已經修訂，新標準將于2015年實施。勞動資質的數量從13個增加到1個，企業直接按照新標準申請。因此，建筑勞務公司無論從事哪方面的勞務分包，都可以統一申請勞動資質。

2.勞動資質標準

1.施工現場管理人員不少于5人，施工人員、勞動人員、安全人員、質量人員等人員齊全，均需持有上崗證;

2.凈資產200萬元以上;

3.技術負責人具有高級工程師及以上職稱，或具有工程數列中級以上職稱;

4.操作場所:固定的操作場所;

5.經考試或者培訓合格的技術工人不少于50人。

3.勞動資質的作用

勞動資質作為建筑施工企業資質的一種，是建筑施工勞務分包公司資質和實力的證明。取得勞務資質的企業，可以從事各類建筑勞務。

綜上所述，建筑勞務分包公司可以直接辦理勞務資質。在建筑市場競爭激烈的環境下，勞務分包企業提高專業素質，采用創新的營銷策略，樹立企業品牌就顯得尤為必要。資質證書是建筑勞務分包公司進入市場的門檻。

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